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岗位/业务外包

哈尔滨传统人力资源外包服务商,涵盖岗位、产线、项目、物流仓储、呼叫中心外包,一站式外包解决方案,降低用工成本,减少劳动争议,解放企业人事管理压力。

我司提供项目、产线、岗位、检验、物流、呼叫中心等全品类外包服务。依托招聘、项目、运营及集团法务财务体系,提供人员招募、现场管理、薪酬社保、员工关系全流程服务。实现用人不养人,帮助企业转移用工风险、减少劳动纠纷、降低人力成本,助力企业聚焦核心业务,提升核心竞争力。
功能特点
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功能特点

1.产品介绍: 我司主要从事项目外包、产线外包、检验外包、物流外包、岗位外包、检测外包、呼叫中心外包及整体外包,有多年从事外包的经验,对外包项目有深刻的理解。 2. 产品特点: 用人不养人,随需随到灵活机动有效降低用工风险、减少劳动争议、纠纷,使企业更专注于自身核心业务,快速提升自身核心竞争力 3.我司优势: 多年来,我司以标准化、个性化的外包解决方案为广大合作企业降低用工成本,使客户的各项管理更加高效便捷。 4.外包服务项目: 主要提供人员招募、现场管理、培训上岗、员工关系等服务; 业务外包组织架构 招聘部:发布整理信息 、招募筛选人才、 招聘录用专用; 项目部:制定实施方案 项目实施管理项目风险 管理 安全作业监管; 运营部:合同档案管理、薪酬福利管理、岗位培训管理; 集团支持:财务部、法务部; 业务外包范畴 ①项目外包 隶属于企业的短期或临时的项目,如果聘请全职人员,不但增加成本,项目结束后的人员去留也是人事管理的隐忧,企业可采用项目外包来解决这类问题。 ②检验外包 避免阶段性用工需求,降低人力成本,确保产品符合客户预期,而将其质量检验环节(产品检验、分类、挑选)委托给第三方。 ③物流外包 企业为集中资源、节省费用,増强核心竞争能力,将其物流业务(库房物品收放、存管指导、优化仓储流程、货架使用)委托给第三方。 ④产线外包 通过生产作业外包、生产流程设计改善等方式协助企业提高生产效率。 ⑤岗位外包 企业将该岗位的招聘、培训、薪酬设计与核算发放个税申报、社保缴纳与理赔、绩效设计与奖惩、各类人事工作等外包,并且管理劳动关系、处理劳动纠纷以及承担劳动用工的经济补偿金等也选择性由我司承担,享受的是全方位的人力资源服务。 ⑥仓储物流外包 外包岗位主要有:理货、搬运、装卸、客服、业务、仓库管理、装箱、跟单、操作。 ⑦呼叫中心外包 可以最少成本的获得最佳服务,可以为企业节省成本,让企业可以几种自身优势,专注 于企业的发展。

规格参数

服务品类 项目外包、产线外包、检验 / 检测外包、物流 / 仓储物流外包、岗位外包、呼叫中心外包、整体外包 核心价值 用工模式:用人不养人,人员随需调配 风险处理:转移用工风险,处理劳动争议纠纷 企业收益:降低用工成本,简化人事管理,企业聚焦核心业务,提升核心竞争力 交付服务内容 人员招募筛选、现场项目管理、岗位培训上岗、员工关系维护; 合同档案管理、薪酬福利核算发放、个税社保办理理赔、绩效体系管理; 项目方案制定、风险管控、安全作业监管。 内部支撑组织 招聘部:信息整理、人才招募筛选、录用办理 项目部:方案制定、项目落地、风险管控、安全监管 运营部:档案合同、薪酬福利、岗位培训 集团后台:财务部、法务部 适用业务场景 企业短期 / 临时项目用人 产品质量检验、挑选分拣环节 仓储收存、理货搬运装卸、跟单客服等物流场景 生产线生产作业业务 岗位全流程人事托管 呼叫中心坐席业务 岗位覆盖 理货、搬运、装卸、装箱、仓库管理、跟单、客服、业务岗、生产岗、检验岗、呼叫坐席等

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